PRESTATIONS
Agir ensemble par et pour les personnes !
Coaching Agile / Coaching Equipe & Organisation
Formation, mentoring, coaching, conseil
Notre équipe vous accompagne dans la transformation centrée sur l'humain de votre organisation :
- par la formation des dirigeants aux collaborateurs
- par le mentoring
- par le coaching des dirigeants, des managers, des équipes, des équipiers
Coaching individuel
Et si le changement, c'était maintenant !
Nous répondons présents pour vous accompagner personnellement, vous tous, dirigeants, managers, équipes pour :
- Dépasser vos limites, vos peurs,
- Déjouer vos croyances,
- Révéler vos potentiels,
- Retrouver la motivation
- Fixer le cap et le maintenir : quelle stratégie ?!
- Apprendre à « mieux travailler ensemble »,
- Redonner du Sens au quotidien,
- Accompagner l’entreprise dans sa transformation organisationnelle,
- Accompagner le changement dans une démarche d'amélioration continue et de QVT,
- Transformation agile,
- …
Pour qui ?
- Dirigeant, Comité de Direction
- Manager
- Collaborateur
- Equipe
- Structure globale
Formation
Organisme de formation référencé et Datadocké - Eligible au FNE
Formations en Agilité :
- Sensibilisation à l'Agilité,
- Formation Scrum,
- Formation ScrumMaster,
- Formation Product Owner,
- Formations SAFe Agilist
- Formation SAFe POPM
- Formation SAFe Scrummasters
- Formation SAFe Team
- Formation SAFe LPM
Formations en Management :
- Comprendre la complexité du monde du travail du 21ème siècle et sa mutation
- Savoir s’adapter, se réinventer tant sur le plan technique qu’humain
- Apprendre à gérer le système organisationnel
- Améliorer la relation de confiance
- Trouver des axes d’autonomisation de ses équipes et apprendre à développer leurs compétences
- Mettre en place l’amélioration continue
- Comment stimuler la motivation
- Anticiper le changement
Conseil en organisation et gestion financière
Optimiser et performer !
Vous et vos équipes avez perdu vos repères, vous manquez d’organisation et d’efficacité. Cette fragilité entraine une baisse de motivation, le stress est de plus en plus envahissant et la cohésion de vos équipes ainsi que la communication ne sont plus ce qu’elles étaient ; et effet ricochet, la qualité de vos services auprès de vos clients en pâtit…
Alors comment créer à nouveau les conditions propices à l’amélioration de la performance de votre entreprise ?
Pour y répondre, nous vous proposons de vous accompagner vous et vos équipes par des phases d’observation, d’audit, de conseils, pour :- Créer une atmosphère de travail agréable (communication, bienveillance, écoute, …)
- Optimiser l’organisation de chaque service tant structurel qu’opérationnel
- Adapter les indicateurs de gestion,
- Mettre en place de nouvelles procédures simples mais efficaces ,
- Améliorer vos suivis de reporting,
- Valoriser les moyens déjà existants, en créer de nouveaux, …
- Retrouver, redonner la confiance en soi et dans les autres, gestion des conflits relationnels
- Redynamiser vos équipes par la délégation, l’autonomie et l’entraide
- Définir la posture des managers
- Impliquer les équipes dans cette évolution commune vers l’objectif
Devenez le leader du changement dans votre société qu’il soit pleinement libérateur pour tous !
